負責任的企業和員工承諾
以可持續發展、負責任的方式運營

負責任的企業和員工承諾

每一天,康斐爾都在向我們的行業、客戶和員工展示我們的承諾。

我們推動廣泛的可持續發展議程,以確保以可持續、負責任的方式經營自己的業務。 這使我們成為客戶和其他利益相關方值得信賴的合作伙伴。

我們付出時間和精力來了解供應商并與之持續溝通,這一點得到了供應商的贊賞。 康斐爾不斷改進過濾器設計,減少風阻,這直接提高了使用康斐爾產品的通風系統的能效。

在集團內部,我們通過 CamfilCairingCamfilCairing Code(行為守則)等項目來改進流程。 這些項目提供了指導我們日常工作的明確政策和框架。

"CAIRING" - 關注康斐爾之道

CamfilCairing是一項全集團的項目,它展示了康斐爾如何關心我們呼吸的空氣和更廣泛的環境問題。 我們將可持續性和企業公民責任融入商業戰略的方方面面。 CamfilCairing得名于Camfil(康斐爾)、我們的environment(環境)caring(關心)air we breathe(我們呼吸的空氣)

通過CamfilCairing項目,我們鼓勵員工參與當地的可持續發展和企業社會責任(CSR)行動。 它將可持續發展倡議和良好的企業公民責任整合到我們運營的所有辦公室和地區。 

 

康斐爾CAIRING周

作為這個項目的一部分,康斐爾公司每年都會舉辦一次Cairing周活動。 在整整一周的時間里,我們特別關注社區拓展活動和內部改進措施,這些活動和措施有助于為后代創造一個可持續發展的世界。 從清理海灘到獻血,從拼車到慈善活動,從資源效率項目到提高健康意識,我們的員工傾情參與,認真宣導,收獲靈感。

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